A Bayer convida você jovem universitário ou recém-formado com até 2 anos de formado, para participar do Programa de Trainee Bayer 2009.

Desde 1896 no Brasil, o Grupo Bayer é organizado em três Divisões de negócios:

Bayer HealthCare, Bayer CropScience e Bayer MaterialScience que operam de maneira quase independente e estão totalmente alinhadas aos seus respectivos mercados. Esta estratégia tem como principal objetivo ampliar o foco em inovação e crescimento do Grupo.

A partir de produtos e serviços desenvolvidos com tecnologia avançada, a Empresa contribui para melhorar a qualidade de vida da população mundial, criando valores a partir da inovação, crescimento e melhor produtividade.

O Programa de Trainee Bayer tem como objetivo desenvolver jovens talentos de todo o Brasil para enfrentarem desafios e assumirem posições futuras na empresa.

O programa também visa proporcionar aos trainees oportunidade de aprendizado teórico e prático, alinhados aos valores e à cultura da Bayer.

Durante o Programa, que tem duração de 2 anos, o trainee poderá ampliar sua visão de negócios e desenvolver um projeto alinhado a sua área de atuação e interesse, além de desenvolver suas habilidades técnicas, comportamentais e de gestão.

Para ser elegível ao Programa de Trainee Bayer os seguintes requisitos devem ser preenchidos:

• Formandos entre Dezembro de 2006 e Dezembro de 2008;
• Cursos: Engenharia Agronômica, Administração de Empresas, Administração com ênfase em Marketing,  Publicidade e Propaganda, Economia, Engenharia Mecânica, Engenharia de Produção, Engenharia de Materiais, Engenharia Química, Comércio Exterior, Relações Internacionais, Ciências Contábeis, Matemática, Farmácia e Biomedicina.
• Inglês Avançado/Fluente
• Domínio de Informática
• Disponibilidade de residir fora da cidade/estado de origem.

Perfil desejado: jovens empreendedores, determinados, bom relacionamento interpessoal, pensamento analítico e habilidade para trabalhar em equipe.

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